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En effet, le contrôleur de gestion doit s’occuper de la masse salariale. C’est à lui qu’il revient de recruter la main-d’œuvre. Il doit également se charger de leur promotion salariale et aussi des différents montants qu’il faut leur verser à titre de rémunération salariale.
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En plus, quel que soit la possibilité de remboursement anticipé envisagée, il existe des frais qui doivent être payés par l'emprunteur conformément à la législation en vigueur. Ces frais sont encore appelés IRA (indemnité de remboursement anticipé) ou PRA (pénalités de remboursement anticipé).